menu
Medisch Ondernemen
lid worden inloggen
6 december 2018

Zo voert u een goed beoordelingsgesprek

Het einde van het jaar nadert: tijd voor het voeren van de beoordelingsgesprekken. Hoe pakt u dit gesprek goed aan? Beoordelen vraagt meer dan gesprekstechnieken alleen. Dit artikel helpt u op weg.
Zo voert u een goed beoordelingsgesprek
Beoordelen van medewerkers doet u 364 dagen per jaar. U bekijkt het gehele jaar door hoe uw medewerkers functioneren en geeft daar feedback op. Dat is namelijk 99,8% van het werk dat een leidinggevende, tandarts of praktijkmanager, dient te verrichten. Dit proces wordt vastgelegd op de 365 e dag, na
 



Je moet lid zijn om dit artikel verder te lezen. Klik hier om in te loggen.

Nog geen lid? Bekijk hier de voordelen en meld je aan toegang te krijgen tot alle artikelen.
Geplaatst door: Anne-Maaike Ekkelkamp Anne-Maaike Ekkelkamp
Redacteur
Gerelateerde artikelen