De achterblijvers

timer 3 min
Met de ene hand zwaai ik mijn collega’s uit, met de andere hand probeer ik alle ballen in de lucht te houden. Het is weer vakantietijd en iedereen trekt erop uit. Met als gevolg dat voorlopig alle zaken op mijn schouders rusten.

Maak je trouwens geen zorgen hoor, mijn tijd komt nog wel. Wanneer iedereen terugkomt dan ben ik aan de beurt om de boel de boel te laten en door de meest pittoreske dorpjes van Toscane te trekken. Een heerlijk vooruitzicht.

 

Maar tot die tijd is het nog flink aanpoten. Dat hebben we ook aan onszelf te danken. We hebben zoveel leuke dingen bedacht om in het najaar voor eerstelijnspraktijken te organiseren. Stuk voor stuk inspirerend!  

 

PM Regiomiddagen en meer…

Zo komen de PM Regiomiddagen eraan met een praktisch en informatief programma over actuele onderwerpen voor praktijkmanagers. (Heb jij je al aangemeld? Dat kan hier!) Ik ben er druk mee, maar het is erg leuk om met jullie te praten over wat jullie bezighoudt en om sprekers en sponsors te zoeken zodat het een geweldige middag en avond wordt. In december komt er weer een congres Praktijk Anno Nu voor tandartspraktijken. Ook dat gaat weer een topdag worden met veel praktische sessies over de veranderende wet- en regelgeving en hoe daarmee om te gaan.

 

Digitaal in de praktijk

Helemaal nieuw is een congres voor huisartspraktijken op 29 november: ‘Digitaal in de huisartspraktijk’. Ik vind het heerlijk om me helemaal te verdiepen in alles wat digitaal en e-health heet, juist om jullie straks te helpen bij het maken van keuzes en implementeren. Want dat is me inmiddels al duidelijk: je ontkomt er niet aan als huisarts. Er gaat steeds meer digitaal gebeuren in de praktijk.

 

MO Magazine

Last but not least hebben we ook bedacht dat het uiterlijk van MO Magazine op de schop mag: frisser, eigentijdser, toegankelijker. Dat betekent veel inspiratie opdoen en met de vormgevers naar een mooi resultaat toewerken. Jullie gaan het zien in september!

 

Geen rustige zomer dus voor deze achterblijver, maar geweldige projecten waar je veel energie van krijgt. Ik hoop je straks op een van onze events tegen te komen. Maar eerst wens ik je een hele fijne vakantie en goede zomer toe.


Heleen  

 

Bekijk hier al onze evenementen van dit najaar.

 

En voor de vakantiegangers met stress nog een paar tips:

  1. Maak een to-do-lijst en breng je prioritering aan. Bepaal wat er echt moet gebeuren voor je vakantie, maar realiseer je ook dat veel dingen best even kunnen wachten.
  2. Plan in de laatste week je agenda niet vol, maar laat gaten open. Dan heb je tijd om die dingen te regelen waar je pas op een later moment aan denkt.
  3. Doe alles in kleine stapjes en vergeet de dingen niet waar je energie van krijgt.
  4. Vervroeg de out-of-office-melding. Dan kan je in alle rust de laatste dingen wegwerken zonder dat er nog meer verwachtingen bijkomen. 

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
De achterblijvers

Meer artikelen met dit thema

De LHV erkent dat de aankondiging van een nieuwe cao met loonsverhogingen voor praktijkhouders kan voelen als een dubbele belasting. (Foto; Shutterstock)
flash_onNieuws

Huisartsen in loondienst krijgen er 8,25% bij, maar bekostiging blijft knelpunt

timer4 min

Huisartsen in loondienst krijgen er 8,25 procent structureel bij en ontvangen een eenmalige uitkering van 4,25…

Lees verder »
'De KNMT wil dat tandarts-zzp'ers naar eigen inzicht kunnen waarnemen en samenwerken in de mondzorg.' (Foto: Shutterstock)
flash_onNieuws

Beroepsorganisaties pleiten voor meer duidelijkheid voor zzp'ers in Zelfstandigenwet

timer4 min

De KNMT wil dat tandarts-zzp'ers in vrijheid en naar eigen inzicht kunnen waarnemen en samenwerken in de…

Lees verder »
'Het alternatief moet op een breed draagvlak onder de leden kunnen rekenen.' (Foto: Shutterstock)
flash_onNieuws

KNMT wil arbeidsvoorwaarden regelen met drie alternatieven

timer4 min

De KNMT wil praktijkhouders drie alternatieven aanbieden om arbeidsvoorwaarden te regelen: een handboek…

Lees verder »
Marc d'Ancona en Michel Fortman: ‘In deze tijd met oplopend verzuim hebben praktijken alle baat bij vroegtijdige signalering en preventie door stevige praktijkmanagers.’ (Foto: Ewald Geerdink)
mic_external_onInterview

Michel Fortman: ‘Verzuimpreventie vergt draagvlak bij praktijkhouder en mandaat voor praktijkmanager’

timer5 min

Het ziekteverzuim in de zorg blijft hardnekkig hoog en verschuift steeds vaker naar langdurige uitval. Vooral…

Lees verder »
Jos Luypaers: 'Juist praktijkhouders en praktijkmanagers bevinden zich dagelijks op het snijvlak van bovenstroom en onderstroom.' (Foto: Jos Luypaers)
person_outlineBlog

Wie zorgt er eigenlijk voor de gezondheid van uw praktijk?

timer3 min

Tijdens de Dag van de Praktijkmanager op 21 mei verzorgde Jos Luypaers een masterclass over…

Lees verder »
'Een werkomgeving waarin samenwerking, waardering en ruimte voor eigen ideeën centraal staan, draagt direct bij aan duurzame inzetbaarheid én aantrekkelijk werkgeverschap.' (Foto: Shutterstock)
person_outlineBlog

Wet DBA en wet Loontransparantie - hoe kan deze wetgeving bijdragen aan werkgeluk?

timer5 min

De arbeidsmarkt verandert snel. Nieuwe wetgeving rondom loontransparantie en…

Lees verder »
Mascha van Wermeskerken: ‘Praktijkgeluk is niet iemand een zakje paaseitjes geven. Het is veel breder: zorg dat je hele organisatie staat als een huis.’ (Foto: Marleen Sahetapy Fotografie)
mic_external_onInterview

Mascha van Wermeskerken op de PM Dag: ‘Praktijkgeluk vraagt om leiderschap en een stevig fundament’

timer5 min

Mascha van Wermeskerken begeleidt mondzorgpraktijken bij het verbeteren van hun organisatie…

Lees verder »
Paulien Schwencke: ‘Juist als iedereen zich bewust wordt van zijn eigen invloed, kan er echt iets veranderen.’ (Foto: VvAA)
mic_external_onInterview

Paulien Schwencke over ‘Teamkracht’ bij de PM Dag: ‘Je beseft in een split second hoe je in een team staat’

timer5 min

Hoe gedraag jij je zodra de druk oploopt in een team? Neem je automatisch de leiding, trek je…

Lees verder »