Kamervragen over huisarts die geen stage in Friesland mag lopen

timer 2 min
Huisarts in opleiding Sytse Jouta uit Heerenveen studeert in Nijmegen maar wil graag zijn stage in Friesland doen. Dat mag niet omdat het te ver van Nijmegen is. Drie Tweede Kamerleden stelden hier vragen over.

Sytse Joute wilde echt heel graag zijn praktijkopleiding tot huisarts in Fryslân doen, maar het mag niet. Sytse Jouta uit Heerenveen studeert in Nijmegen, en dan moet de opleiding in een praktijk ook in de omgeving gedaan worden, zo schreef Omroep Fryslân vorige week.   Sytse wilde eigenlijk zijn opleiding tot huisarts in Groningen doen. Hij was ook aangenomen, maar werd toen uitgeloot. De tweede keer dat hij zich had ingeschreven, kwam hij in Nijmegen terecht.  Vanwege ziekte van zijn moeder wou hij graag dicht bij huis werken. Er was een praktijk in Marsum die hem graag wilde hebben. Die valt onder de faculteit medicijnen in Groningen. Groningen wilde er wel aan meewerken, maar Nijmegen niet.  Later kwam de Heerenvener een andere dokter in opleiding tegen die in Groningen zat en die graag naar Arnhem wilde. Ze wilden graag ruilen. De faculteiten waren akkoord, maar de huisartsopleiding wilde niet meewerken.


VVD-Tweede Kamerleden Aukje de Vries, Judith Tielen en Leendert de Lange hebben vragen gesteld over deze gang van zaken, berichtte Omrop Fryslângisteren. Friesland heeft een groot huisartsentekort en i n de praktijk blijkt dat huisartsen vaak blijven hangen in de regio waar ze hun stage hebben uitgevoerd. De Kamerleden hebben vraagtekens bij de 'rigide' regels van de medische faculteit, die stages buiten de directe omgeving van de opleidingsplaats verbieden. De Kamerleden zouden veel liever hebben dat studenten zelf hun stageplaats kunnen bepalen. Ze willen dat de minister hierover met de opleidingen in gesprek gaat.


 

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Kamervragen over huisarts die geen stage in Friesland mag lopen

Meer artikelen met dit thema

‘Veel medewerkers vertrekken omdat ze zich niet gehoord, gezien of gewaardeerd voelen.’ (Foto:  Shutterstock)
all_inclusiveAchtergrondartikel

Maaike van der Mee en Gracita Linger over verzuim: ‘Goed voor je personeel zorgen is de voorwaarde voor een gezonde praktijk’

timer5 min

Verzuim groeit uit tot een structureel probleem in de mondzorg. Het bedreigt de continuïteit…

Lees verder »
 Rianne Schrijver en Marlies Schipper (KennisConnect)
mic_external_onInterview

Rianne Schrijver en Marlies Schippers bij de PM Dag: 'Bepaal je positie en spreek je uit'

timer5 min

Wat maakt dat mensen met plezier, energie en betrokkenheid hun werk doen? In de workshop ‘Werkgeluk in de…

Lees verder »

Vier tips voor een zorgeloze hr- en salarisadministratie

timer4 min

Een correct salaris op het juiste moment. Voor werknemers is dat vanzelfsprekend. Maar in de…

Lees verder »
Merijn Ruis (eigen foto)
mic_external_onInterview

'Gelukspsycholoog' Merijn Ruis: ‘Sociale verbinding is veruit het belangrijkste’

timer6 min

Psycholoog Merijn Ruis is al sinds zijn studietijd gefascineerd door menselijk geluk. Volgens…

Lees verder »
Erik van Dam (Foto: VvAA)
mic_external_onInterview

Erik van Dam over de aanloop naar de Zelfstandigenwet: ‘Kijk de komende tijd goed hoe je samenwerkt’

timer5 min

Erik van Dam, senior adviseur Kennismanagement bij VvAA, schetst hoe twee wetstrajecten die ‘…

Lees verder »
(Foto: Shutterstock)
flash_onNieuws

KNMT licht alternatieven voor cao toe in webinar: 'Praktijkhouders kunnen het zelf aangeven'

timer4 min

De KNMT heeft een verkenning naar een opvolger van de ingetrokken arbeidsvoorwaardenregeling (AVR) afgerond.…

Lees verder »
Ben Tiggelaar: ‘Werkgevers moeten zich niet afvragen: hoe ga ik om met Millennials en Gen Z’ers? Maar: hoe speel ik in op de behoeften van medewerkers in verschillende levensfasen?’ (Foto: Shutterstock)
all_inclusiveAchtergrondartikel

Gedragswetenschapper Ben Tiggelaar: ‘Stereotypen’ over generaties zijn ‘moderne astrologie’

timer4 min

‘De meeste studies naar generatieverschillen deugen niet.’ Dat stelt Ben Tiggelaar,…

Lees verder »
Tandarts Noemi Romero en haar team - Monique Brunt i.s.m. Laurea Socials
all_inclusiveAchtergrondartikel

Werkgeluk in de praktijk: Sleutel tot toekomstbestendige zorg

timer5 min
De zorg staat onder druk. De arbeidsmarkt is krap, de zorgvraag neemt toe en teams worden kleiner en diverser.…
Lees verder »