Margit Lawant, tandarts en praktijkeigenaar in Eelderwolde, vertelt hoe haar praktijk sinds 2010 is uitgegroeid tot een moderne, professioneel georganiseerde tandartspraktijk met twee praktijken onder één dak. Met zes behandelkamers en een sterk team ligt de focus op algemene tandheelkunde, aangevuld met specialisaties zoals de T-Scan en de behandeling van slaapapneu in samenwerking met andere disciplines.
'Dankzij DentalRules hebben we de planning op orde, een betere omzet en meer overzicht'
woensdag 4 maart 2026
4 min
Praktijkeigenaar Margit Lawant: 'Doordat we DentalRules gebruiken, kunnen we de planning tijdig op orde hebben, waardoor we onze teamleden efficiënt kunnen inzetten.' (Beeld: DentalRules)
Margit Lawant schetst wat werken met DentalRules oplevert. 'Doordat we DentalRules gebruiken, kunnen we de planning tijdig op orde hebben, waardoor we onze teamleden efficiënt kunnen inzetten. Dit levert natuurlijk ook een betere omzet op. Verder worden er minder fouten gemaakt en worden er minder dingen dubbel gedaan. Alles loop gewoon beter en efficiënter, en dit komt natuurlijk de praktijkresultaten ten goede.'
Groei en regelgeving managen
Ook om de groei en toenemende regelgeving goed te managen, werkt de praktijk met DentalRules. Daarmee houden zij grip op roosters, protocollen, taken en bekwaamheden van teamleden. Het resultaat: meer overzicht, rust in de organisatie en een efficiëntere inzet van het team, met kwaliteit en veiligheid voor de patiënt altijd voorop.
Meer overzicht
Annick van Dijk, praktijkmanager bij Lawant, vertelt dat ze meer rust ervaart dankzij DentalRules: 'De software van DentalRules zorgt dat ik meer overzicht houd in de belangrijke taken en zo dagelijks weet waar ik me mee bezig moet houden.'
Meer weten?
- DentalRules is de komende dagen aanwezig op de Dental Expo. DentalRules is te vinden bij stand E18.
- Bekijk hier de complete video: Margit Lawant, praktijkeigenaar in Eelderwolde, vertelt hoe haar praktijk sinds 2010 is gegroeid
- Tandartspraktijk Lawant: 'Voor een gezonde en mooie mond om trots op te zijn'
Meer artikelen met dit thema
Geen compensatie transitievergoeding in 2019: wat nu?
10 mei 2017 2 minVorige week berichtten wij dat werkgevers per 1 januari 2019 géén compensatie krijgen voor de transitievergoeding…
Lees verder »
Werkgever aansprakelijk voor arbeidsongeval vrijwilliger, stagiair en zzp’er
9 mei 2017 3 minAls werkgever heeft u een vergaande zorgplicht om arbeidsongevallen te voorkomen. Deze strekt zich ook uit naar…
Lees verder »
Kosteloze tolkdiensten voor huisartsen
4 mei 2017 2 minHuisartsen kunnen per 1 mei 2017 kosteloos een telefonische ad hoc tolkdienst of conference call aanvragen voor…
Lees verder »
"Ja, maar is jammer"
4 mei 2017 4 minIn de column van het magazine MedischOndernemen heb ik geschreven dat ’ja, maar’ eigenlijk een houding met zich…
Lees verder »
Geen compensatie transitievergoeding in 2019
4 mei 2017 2 minWerkgevers krijgen per 1 januari 2019 géén compensatie voor de transitievergoeding bij ontslag wegens langdurige…
Lees verder »
Veilig werken: Een bron aan data bij de balie
3 mei 2017 4 minDat een praktijk een goudmijn is voor criminelen, moge reeds duidelijk zijn. Maar dat in heel veel praktijken de…
Lees verder »
10 jaar praktijkmanagement: Jenny Hindriks
2 mei 2017 4 minHet PraktijkmanagersNetwerk bestaat dit jaar 10 jaar! Daarom interviewen wij 10 leden van het eerste uur. Deze…
Lees verder »
Blog: Patiënt vs. Protocol
24 apr 2017 2 minEen patiënt geeft aan alleen door de tandarts behandeld te willen worden omdat ze ‘alleen hem vertrouwt’.…
Lees verder »
Reactie toevoegen