Veertien tips voor jouw nieuwe baan
1. Observeer! Weet wat er speelt.
2. Luister, luister, luister.
3. Zet overal vraagtekens bij (in gedachten, niet hardop!) – vooral bij alles wat als vaststaand feit wordt beschouwd.
4. Bouw een goede relatie op met uw collega’s. Je zult ze nog nodig hebben.
5. Doe alles wat je kan om het prestige van je baas te verhogen.
6. Ontwikkel een plan van aanpak voor elke taak die je krijgt.
7. Wees altijd bereikbaar.
8. Wees empathisch.
9. Raadpleeg het organogram van jouw afdeling zodat je de namen en verantwoordelijkheden van je collega’s kent.
10. Durf om hulp te vragen en toon je waardering als je die krijgt. Zo maak je vrienden.
11. Schep niet op over je opleiding, reizen of prestaties. Wacht tot de gelegenheid zich voordoet om die dingen spontaan ter sprake te brengen.
12. Doe wat je belooft. Kan je een belofte niet nakomen, wees daar dan eerlijk over.
13. Word eerst een teamlid. Pas dan kan je een leider worden.
14. Kom vroeg en vertrek laat – vooral de eerste zes maanden.
Bij het thema van dit artikel betrokken organisaties
Meer artikelen met dit thema
KNMT kritisch over nieuwe Zelfstandigenwet: 'Duidelijker, maar niet eenvoudiger'
4 minEind september komt minister Thierry Aartsen met het concept van de Zelfstandigenwet, waarmee hij een einde wil…
Edin Dental Academy biedt assistenten én praktijken perspectief: 'Je laat zien: als je bij ons komt werken, is dit je groeipad'
5 minEen van de grote uitdagingen in de huidige mondzorg is het boeien en binden van personeel. Edin Dental Academy…
Nieuwe LHV-tool vergelijkt waarnemen en loondienst
3 minDe LHV heeft de nieuwe LHV Inkomstentool-huisarts gelanceerd, waarmee huisartsen het financiële verschil tussen…
Tandartsen en mondhygiënisten willen minder rompslomp bij samenwerking
4 minTandartsen en mondhygiënisten moeten met minder papieren rompslomp opgezadeld worden als ze willen samenwerken…
Financieel herstel bij fysiopraktijken en groeiende belangstelling voor fysio-assistent
3 minFysiotherapiepraktijken staan er financieel beter voor. De omzet groeit voor het zevende kwartaal op rij en…
Huisartsen in loondienst krijgen er 8,25% bij, maar bekostiging blijft knelpunt
4 minHuisartsen in loondienst krijgen er 8,25 procent structureel bij en ontvangen een eenmalige uitkering van 4,25…
Beroepsorganisaties pleiten voor meer duidelijkheid voor zzp'ers in Zelfstandigenwet
4 minDe KNMT wil dat tandarts-zzp'ers in vrijheid en naar eigen inzicht kunnen waarnemen en samenwerken in de…
KNMT wil arbeidsvoorwaarden regelen met drie alternatieven
4 minDe KNMT wil praktijkhouders drie alternatieven aanbieden om arbeidsvoorwaarden te regelen: een handboek…

Reactie toevoegen