Veertien tips voor jouw nieuwe baan

maandag 13 mei 2013
timer 2 min
De eerste paar weken of maanden in een nieuwe baan zijn cruciaal, maar ook spannend en zenuwslopend. Hier zijn veertien tips om jezelf zo snel mogelijk in te werken

1. Observeer! Weet wat er speelt.
 

2. Luister, luister, luister.
 

3. Zet overal vraagtekens bij (in gedachten, niet hardop!) – vooral bij alles wat als vaststaand feit wordt beschouwd.
 

4. Bouw een goede relatie op met uw collega’s. Je zult ze nog nodig hebben.
 

5. Doe alles wat je kan om het prestige van je baas te verhogen.
 

6. Ontwikkel een plan van aanpak voor elke taak die je krijgt.
 

7. Wees altijd bereikbaar.
 

8. Wees empathisch.
 

9. Raadpleeg het organogram van jouw afdeling zodat je de namen en verantwoordelijkheden van je collega’s kent.
 

10. Durf om hulp te vragen en toon je waardering als je die krijgt. Zo maak je vrienden.
 

11. Schep niet op over je opleiding, reizen of prestaties. Wacht tot de gelegenheid zich voordoet om die dingen spontaan ter sprake te brengen.
 

12. Doe wat je belooft. Kan je een belofte niet nakomen, wees daar dan eerlijk over.
 

13. Word eerst een teamlid. Pas dan kan je een leider worden.
 

14. Kom vroeg en vertrek laat – vooral de eerste zes maanden.

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Veertien tips voor jouw nieuwe baan

Meer artikelen met dit thema

Zo voert u een goed beoordelingsgesprek
person_outlineBlog

Zo voert u een goed beoordelingsgesprek

6 dec 2018 timer2 min
Het einde van het jaar nadert: tijd voor het voeren van de beoordelingsgesprekken. Hoe pakt u dit gesprek goed aan…
Lees verder »
RIVM: Proeftuinen als inspiratiebron voor toekomst
flash_onNieuws

RIVM: Proeftuinen als inspiratiebron voor toekomst

5 dec 2018 timer2 min
De proeftuinen die in 2013 door het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) zijn aangewezen brengen…
Lees verder »
Dip op het werk? Práát erover!
person_outlineBlog

Dip op het werk? Práát erover!

5 dec 2018 timer2 min
Doris Post vergelijkt haar team in de praktijk met haar sportteam. Als het even niet gaat, dan pep je elkaar op.…
Lees verder »

Intrakoop Beste Leverancier Award gaat naar Mediq Medeco

4 dec 2018 timer1 min
Sinds 4 jaar reikt Intrakoop de Intrakoop Beste Leverancier Award uit. Dit jaar won Mediq Medeco de prijs. Zij…
Lees verder »
Helft minder hartpatiënten naar ziekenhuis door samenwerking met cardioloog
flash_onNieuws

Helft minder hartpatiënten naar ziekenhuis door samenwerking met cardioloog

29 nov 2018 timer2 min
Dankzij een maandelijks bezoek van een cardioloog van Haaglanden Medisch Centrum (HMC) aan de huisarts, halveert…
Lees verder »
'Smeer NIVEA'
person_outlineBlog

'Smeer NIVEA'

29 nov 2018 timer5 min
Communicatie is misschien wel het lastigste in elke intermenselijke relatie. In deze blog geef ik 5 'open deuren'…
Lees verder »
Vergemakkelijk het sollicitatieproces met deze tip
person_outlineBlog

Vergemakkelijk het sollicitatieproces met deze tip

29 nov 2018 timer2 min
Er kunnen drie soorten sollicitanten reageren op een vacature. De eerste soort is geschikt om bij jou in de…
Lees verder »
'Gelukkige organisaties presteren beter'
flash_onNieuws

'Gelukkige organisaties presteren beter'

28 nov 2018 timer3 min
Het verhogen van het geluk van je medewerkers is de beste manier om de prestaties van je organisatie te verbeteren…
Lees verder »