2015 wordt roerig jaar voor de zorg

timer 2 min
Het komend jaar wordt roerig voor de zorg, zo meldt ING in hun jaarbericht. De opsplitsing van de AWBZ leidt tot een grotere rol voor gemeenten en verzekeraars in de langdurige zorg. Vraagsturing gaat ten koste van traditionele aanbodgerichte instellingen en de zorgconsument wordt steeds bewuster en bepalender. Daarbij is de zorg in 2015 een krimpmarkt. Zorgorganisaties moeten zich duidelijk positioneren.

Nederland heeft wereldwijd de op één na hoogste zorguitgaven ten opzichte van het bbp en het hoogste aandeel collectieve zorguitgaven. De overheid neemt veel maatregelen om deze uitgaven beter te beheersen. Zo gaat met ingang van 2015 alleen de kern van de AWBZ-zorg mee naar de nieuwe Wet langdurige zorg. Gemeenten en zorgverzekeraars zijn vanaf dan verantwoordelijk voor de langdurige zorg die (steeds vaker) buiten instellingen plaatsvindt.

 

Patiënt

De zorggebruiker krijgt volgend jaar meer en meer invloed. Door hogere eigen bijdragen en meer oriëntatie via internet en social media maken patiënten bewustere zorgkeuzes. Zij stellen minder urgente behandelingen langer uit en stellen zich steeds kritischer op tegenover zorgaanbieders.

 

Maar de trend naar meer vraagsturing brengt meer financiële risico's met zich mee. Zorgorganisaties zullen zich daardoor duidelijker moeten positioneren, flexibel zijn en scherp sturen op een gezonde financiële huishouding. De toenemende dynamiek leidt tot grote verschuivingen in het zorglandschap. Vraaggerichte en efficiënte zorgconcepten vormen de businessmodellen van de toekomst.

 

Eerstelijns zorg

Volgens de ING zal de eerstelijns zorg een steeds grotere rol krijgen. In het zorgakkoord, dat de minister van VWS met eerste- en tweedelijn en verzekeraars heeft gesloten, neemt de eerste lijn een centrale plaats in. Behalve vanuit het ziekenhuis zal ook vaker minder complexe zorg vanuit andere domeinen - zoals GGZ en ouderenzorg - door de eerste lijn worden ingevuld. Dit om betere zorg tegen lagere kosten te realiseren.

 

Huisartsen hebben hun aandeel in de (uitgaven aan) eerstelijns zorg de afgelopen jaren zien afkalven. Vanuit het zorgakkoord krijgen zij echter een belangrijke regiefunctie toebedeeld. Bovenop de toenemende zorgvraag krijgen zij ook steeds meer taken op het vlak van preventie, ketenzorg en digitale toepassingen. DIe rol kunnen huisartsen waarmaken wanneer zij zich organiseren en taken delegeren. Daardoor zal de huisarts steeds vaker optreden als regisseur en zorgmanager. 

 

Zie de bijlage voor het complete jaarbericht van de ING.

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
2015 wordt roerig jaar voor de zorg

Meer artikelen met dit thema

Het kabinet wil dat er scherpe keuzes gemaakt worden over wat passende zorg is. Minister Hermans: 'Omdat we nu al zien dat het tekort aan mensen groot is en de kosten blijven oplopen, moeten we ook keuzes maken.’ (Foto: Martijn Beekman/Rijksoverheid)
flash_onNieuws

VWS-begroting 2027 verheft ‘passende zorg’ tot norm

timer4 min

De totale zorguitgaven lopen in 2027 op tot 118 miljard euro, drie procent meer dan dit jaar. Het kabinet-…

Lees verder »
 (Foto Eelco Heinen: Martijn Beekman/Ministerie van Financiën)
flash_onNieuws

LHV en InEen: 'Overheid moet niet op stoel zorgverlener gaan zitten'

timer4 min

Beroepsorganisaties LHV en InEen zien weinig nieuws in de begroting van het ministerie van VWS die…

Lees verder »

Wet Loontransparantie: zo bereid je jouw organisatie voor op 2027

timer3 min

Gelijke beloning voor gelijkwaardig werk is al jarenlang een wettelijk uitgangspunt. Toch bestaat er nog steeds…

Lees verder »
LHV Inkomstentool-huisarts is gebaseerd op de nieuwe cao en actuele wet- en regelgeving, en doorgerekend en gevalideerd door een accountantsbureau. (Foto: Shutterstock)
flash_onNieuws

Nieuwe LHV-tool vergelijkt waarnemen en loondienst

timer3 min

De LHV heeft de nieuwe LHV Inkomstentool-huisarts gelanceerd, waarmee huisartsen het financiële verschil tussen…

Lees verder »

Visser & Visser organiseert Prinsjesdagbijeenkomsten voor (zorg)ondernemers

timer2 min

Welke impact hebben de plannen van Prinsjesdag op uw praktijk of zorgonderneming? Die vraag staat centraal…

Lees verder »
flash_onNieuws

Nieuwe cao Huisartsen in loondienst definitief: 8,25% loonsverhoging

timer4 min

De werkgeverspartijen hebben ingestemd met het onderhandelingsresultaat voor een nieuwe cao Huisartsen in…

Lees verder »

Je salarisadministratie is uitbesteed. Is de zorgkennis dat ook?

timer4 min

Veel zorgpraktijken besteden hun salarisadministratie uit. Logisch, want salarisverwerking is complex en…

Lees verder »

5 praktische tips om tijd en geld te besparen met jouw administratie

timer4 min

De boekhouding is pas echt efficiënt als deze compleet is. Toch blijkt in de praktijk dat juist daar vaak het…

Lees verder »