'Huisartsen nemen zorg over van ziekenhuizen en ggz'

timer 2 min
De economische opleving gaat voorlopig grotendeels aan de zorg voorbij. Bezuinigingen en stelselwijzigingen hebben voor een trendbreuk in de uitgavenontwikkeling gezorgd. Niet alleen de overheid, ook zorgverzekeraars en verzekerden houden de hand op de knip. In de zorg zijn ondernemers daardoor duidelijk pessimistischer dan in andere sectoren.

De verschuiving van zorg vanuit ziekenhuizen en ggz naar huisartsen zorgt ervoor dat de uitgaven aan huisartsenzorg juist wel sterk groeien. De zorgvolumes zullen in 2015 en 2016 net als in 2014 krimpen. Op de lange termijn is de zorg echter een groeisector. Dit stelt het ING Economisch Bureau in de reguliere publicatie ‘Update Gezondheidszorg’.

 

Trendbreuk in uitgavengroei sinds 2013

2013 markeert een trendbreuk in de ontwikkeling van de zorguitgaven. Terwijl de gemiddelde groei van 2009 tot 2013 op 4% per jaar lag, lieten 2013 en 2014 een groeitempo van gemiddeld 1% zien. “Deze nieuwe realiteit vraagt om permanente aandacht van zorgbestuurders voor kostenbeheersing en verdienmodel”, aldus Erwin Winkel, sectormanager gezondheidszorg bij ING.

 

Zorgakkoord werkt door in uitgaven huisartsenzorg

Huisartsen worden vanuit het zorgakkoord gestimuleerd om steeds meer laagcomplexe en chronische zorgtaken van ziekenhuizen en ggz over te nemen. Dit beleid dempt de groei van de zorguitgaven. In 2014 lag de groei van uitgaven aan huisartsenzorg met 5,7% bijna drie keer zo hoog als de groei van uitgaven aan ziekenhuiszorg. De ggz-uitgaven namen zelfs af.

 

Volumekrimp op korte termijn, groei op lange termijn

Ondernemers zijn in de zorg door alle beleidsmaatregelen en transities een stuk pessimistischer dan in andere sectoren. De zorgvolumes namen in 2014 af en zullen dit in 2015 en 2016 blijven doen. Op de (middel-)lange termijn zullen zorgvolumes naar verwachting weer groeien, doordat de effecten van de beheersingsmaatregelen wegebben, bij voortgaande economische groei de noodzaak tot verdere ingrepen minder wordt gevoeld en de toenemende vergrijzing voor opwaartse druk zorgt.

bron: ING

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
'Huisartsen nemen zorg over van ziekenhuizen en ggz'

Meer artikelen met dit thema

Het kabinet wil dat er scherpe keuzes gemaakt worden over wat passende zorg is. Minister Hermans: 'Omdat we nu al zien dat het tekort aan mensen groot is en de kosten blijven oplopen, moeten we ook keuzes maken.’ (Foto: Martijn Beekman/Rijksoverheid)
flash_onNieuws

VWS-begroting 2027 verheft ‘passende zorg’ tot norm

timer4 min

De totale zorguitgaven lopen in 2027 op tot 118 miljard euro, drie procent meer dan dit jaar. Het kabinet-…

Lees verder »
 (Foto Eelco Heinen: Martijn Beekman/Ministerie van Financiën)
flash_onNieuws

LHV en InEen: 'Overheid moet niet op stoel zorgverlener gaan zitten'

timer4 min

Beroepsorganisaties LHV en InEen zien weinig nieuws in de begroting van het ministerie van VWS die…

Lees verder »

Wet Loontransparantie: zo bereid je jouw organisatie voor op 2027

timer3 min

Gelijke beloning voor gelijkwaardig werk is al jarenlang een wettelijk uitgangspunt. Toch bestaat er nog steeds…

Lees verder »
LHV Inkomstentool-huisarts is gebaseerd op de nieuwe cao en actuele wet- en regelgeving, en doorgerekend en gevalideerd door een accountantsbureau. (Foto: Shutterstock)
flash_onNieuws

Nieuwe LHV-tool vergelijkt waarnemen en loondienst

timer3 min

De LHV heeft de nieuwe LHV Inkomstentool-huisarts gelanceerd, waarmee huisartsen het financiële verschil tussen…

Lees verder »

Visser & Visser organiseert Prinsjesdagbijeenkomsten voor (zorg)ondernemers

timer2 min

Welke impact hebben de plannen van Prinsjesdag op uw praktijk of zorgonderneming? Die vraag staat centraal…

Lees verder »
flash_onNieuws

Nieuwe cao Huisartsen in loondienst definitief: 8,25% loonsverhoging

timer4 min

De werkgeverspartijen hebben ingestemd met het onderhandelingsresultaat voor een nieuwe cao Huisartsen in…

Lees verder »

Je salarisadministratie is uitbesteed. Is de zorgkennis dat ook?

timer4 min

Veel zorgpraktijken besteden hun salarisadministratie uit. Logisch, want salarisverwerking is complex en…

Lees verder »

5 praktische tips om tijd en geld te besparen met jouw administratie

timer4 min

De boekhouding is pas echt efficiënt als deze compleet is. Toch blijkt in de praktijk dat juist daar vaak het…

Lees verder »