KNMT presenteert ‘hot topics mondzorg 2020’
Zeven ambities uit het ambitietraject
Veel onderwerpen uit 2019 zullen in 2020 doorlopen, zoals het zogeheten ‘ambitietraject’ dat de Nederlandse Zorgautoriteit (NZa) samen startte met partijen in de mondzorg. Hierin staan zeven ambities, die dit jaar worden uitgewerkt. Daarbinnen is ruimte voor bewezen effectieve preventie, maatwerk voor jeugd tot 18 jaar en kwetsbare ouderen, verbetering informatie, transparantie, innovatie en toegankelijkheid en ruimte voor esthetische en cosmetische mondzorg.
Nadruk op preventie
Waar de nadruk in de mondzorg eerder lag op transparantie, ligt deze nu op preventie. Dit moet wel in samenwerking met de patiënt, meent Richard Kohsiek. Volgens hem is het nodig om eerst te investeren in mondzorg en verwacht hij dat het een jaar of dertig tot vijftig duurt voordat je besparing zult zien. ‘Preventie vergt samenwerking op de werkvloer en tussen het veld en de overheid. Gezamenlijk zal er een plan gemaakt moeten worden om te waarborgen dat de zorg de komende decennia bereikbaar en betaalbaar blijft.’
Taakherschikking
Het Capaciteitsorgaan bracht op 22 januari een tussentijds instroomadvies aan de ministeries van VWS en OCW uit om het aantal opleidingsplaatsen voor tandartsen te verhogen naar 311 plekken. Eerder liet de overheid dit advies links liggen, maar Wolter Brands verwacht dat de overheid dit niet voor de derde opeenvolgende keer zal doen.
Samenwerking
Een groot deel van de jeugd gaat niet naar de tandarts, terwijl het basispakket dit wel vergoedt. Ook kwetsbare ouderen staan vaak aan de zijlijn als het gaat om mondzorg. De KNMT wil laten weten dat mondzorg niet alleen belangrijk is, maar dat het ook bereikbaar en toegankelijk moet zijn. Daarvoor willen zij een laagdrempelige samenwerking met collega’s van andere beroepsgroepen uit de eerste en tweede lijn. Ook de relatie tussen mondgezondheid en algehele gezondheid vraagt om samenwerking.
Bron: KNMT, 2020: De hot topics in de mondzorg

Bij het thema van dit artikel betrokken organisaties
Meer artikelen met dit thema
Rapport Rekenkamer: Huisartsentekort bestaat echt en groeit alleen maar
3 apr om 14:43 uur4 minUit het rapport 'Focus op huisartsentekort' van de Algemene Rekenkamer blijkt dat een op de twintig…
(Schijn)zelfstandige of werknemer? Hierbij het 9-gangenmenu!
2 apr om 10:52 uurOp 24 maart 2023 heeft de Hoge Raad in het Deliveroo-arrest opdrachtgevers en zelfstandigen negen criteria…
Eigenzinnige fysio-ondernemer Patrick ter Brugge: ‘Denk in kansen en niet in beperkingen’
27 mrt om 12:30 uur6 minDe nieuwe praktijkmanager: een antropoloog die van reuring houdt
25 mrt om 12:00 uur4 minIk wou dat ik twee hondjes was of soms gewoon een éénpitterpraktijk. Als tandarts dan. Je hebt met jezelf te…
Binden, boeien en behouden van je team
24 mrt om 08:45 uur4 minMedewerkers zijn natuurlijk de onmisbare basis van de praktijk. En dat voel je zeker in deze tijd, waarin…
Op weg naar echte en virtuele dokters in de maatschap
18 mrt om 10:00 uur4 minIn april 2023 schreef ik in een column in MedischOndernemen: 'Ik wens u veel personeel'. Want zonder goede…
Paul Wormer over 'De dokter en de vakgroep': ‘Een praktijk runnen vraagt reflectie, training en kunnen delegeren’
17 mrt om 13:03 uur6 minHuisartsen staan voor grote organisatorische en strategische uitdagingen. In zijn boek 'De dokter en de…
Een Goed Gesprek met Nora Ennahachi over ‘boeien en binden’: ‘Praktijkmanager is de sleutel tot succes’
7 mrt om 10:00 uur5 minNu tandartspraktijken steeds vaker te maken krijgen met personeelsverloop en -tekorten is het…

Reactie toevoegen