Zo (her)ontdekt u de passie in uw praktijk!

donderdag 30 november 2017
timer 3 min
Iedere tandarts en praktijkeigenaar komt zichzelf een keer tegen. Ergens is een probleem ontstaan. Een milde crisis kunt u nog met de ‘mantel der liefde’ bedekken. Wanneer de problemen serieuzer worden is dit niet meer mogelijk.

Ook u moet met de billen bloot. Misschien wilt u het eerst niet toegeven. Uw eerste reactie is om weg te vluchten van het probleem, u verschuilt zich achter het feit dat u het ‘te druk’ heeft. Toch zult u het probleem een keer moeten oplossen.


Neem de verantwoordelijkheid terug voor de praktijk die u ooit met zoveel passie startte

 

U was de spil waar uw praktijk omheen draaide, maar waar staat u nu in relatie tot uw persoonlijke groei en de groei van uw praktijk? Zit u nog op het juiste spoor of kunt u door de bomen het bos niet meer zien? Veel tandartsen raken verzeild in de waan van de dag. Ze rennen van de ene behandeling of meeting naar de andere, ze zijn het contact en de communicatie met hun patiënt kwijt en ze zijn zich niet bewust van de persoonlijke en specifieke kwaliteiten van hun medewerkers. De realiteit is dat u zich als praktijkeigenaar niet goed kunt ‘onthaasten’. U heeft geen tijd om aandacht te schenken aan uw passie, de reden dat u uw praktijk begonnen bent. Was dit wat u voor ogen had, toen u aan dit avontuur begon?

 

Laten we het anders gaan doen. Ik heb drie tips om de passie voor uw praktijk terug te krijgen. Zo krijgt u het allerleukste leven met een succesvolle praktijk en tevreden patiënten!

 

3 waardevolle tips om de passie voor uw praktijk terug te krijgen:

 

1. Bedenk dat het soms nodig is om te micro-managen

Let op! U hoeft niet alles te weten, maar zorg voor overzicht. Hierdoor krijgen uw medewerkers de mogelijkheid om de klus te klaren en blijft u op de hoogte van de situatie. In deze situatie is het handig om u te verdiepen in de materie en vervolgens overzicht te geven. Laat het daarna los. U zult zien dat uw medewerkers zelf de juiste informatie gaan vinden.

 

2. Ontrafel alle facetten van uw praktijk een creëer overzicht

Wat gebeurt er? Waar lopen zaken stroef? Wat gaat er juist heel goed? Kijk of er ruimte is om de situatie van uw praktijk in kaart te brengen. Hierdoor kunt u beter beslissingen nemen en aansturen naar het gewenste resultaat.

 

3. Kijk waar u nu staat en waar u wilt staan

 Neem alle eerdergenoemde facetten onder de loep. Maak een planning en ontwikkel de stappen om naar de gewenste situatie toe te werken. Wat heeft u nodig om over twee jaar de resultaten te behalen? Wat heeft u nu nodig om de gewenste verandering door te voeren?

Door gefocust te blijven op uw passie, uw team en de praktijkresultaten, krijgt u een succesvol tandheelkundig bedrijf. Ik hoop dat dit artikel u heeft geïnspireerd om geen vluchtwegen in te slaan en daadwerkelijk als praktijkeigenaar met passie aan de slag te gaan met het ondernemerschap.

Door: Mariëtte Ham, Organisatie adviseur en Businesscoach Trainer

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.

Meer artikelen met dit thema

Doorbreek de dramadriehoek
flash_onNieuws

Doorbreek de dramadriehoek

17 feb 2016 timer4 min
Sommige mensen hebben altijd een excuus waarom ze hun werk niet hebben kunnen doen: te druk, privé-omstandigheden…
Lees verder »
Maakt u deze communicatiefouten?
flash_onNieuws

Maakt u deze communicatiefouten?

16 feb 2016 timer5 min
Er zijn vijf grote fouten die tandartsenteams maken als het gaat om de communicatie met hun patiënten. Deze fouten…
Lees verder »
Kwart zorgverleners zegt niets over falen collega
flash_onNieuws

Kwart zorgverleners zegt niets over falen collega

16 feb 2016 timer2 min
Een kwart van de zorgverleners meldt het niet als zij een collega onverantwoorde zorg zien leveren. Dat blijkt uit…
Lees verder »
"Als praktijkmanager ben je onderdeel van het team"
flash_onNieuws

"Als praktijkmanager ben je onderdeel van het team"

16 feb 2016 timer2 min
Anje-Marijcke van Boxtel weet als geen ander hoe een topteam creëert dat optimaal presteert. Op de Dag van de…
Lees verder »
Van een goed team naar een topteam
flash_onNieuws

Van een goed team naar een topteam

16 feb 2016 timer4 min
Hoe zorg je ervoor dat je team dezelfde visie heeft, het beste uit elkaar haalt en optimaal presteert? Voor dat…
Lees verder »
Ondernemers positief begonnen aan nieuwe jaar
flash_onNieuws

Ondernemers positief begonnen aan nieuwe jaar

16 feb 2016 timer1 min
Ondernemend Nederland begint positief gestemd aan het nieuwe jaar. Het ondernemersvertrouwen is aan het begin van…
Lees verder »
POH-S blijft onderdeel van team huisartsenpraktijk
flash_onNieuws

POH-S blijft onderdeel van team huisartsenpraktijk

10 feb 2016 timer2 min
De functie van praktijkondersteuner huisartsenzorg somatiek (POH-S) blijft bestaan, naast de toekomstige…
Lees verder »
Regio Overijssel leert de kracht van social media kennen
flash_onNieuws

Regio Overijssel leert de kracht van social media kennen

9 feb 2016 timer3 min
De eerste bijeenkomst van het nieuwe jaar is weer een feit! Ondanks dat een aantal leden op het nippertje…
Lees verder »