Overleg in beeld

dinsdag 2 juni 2020
timer 3 min
Sinds ruim een week werk ik weer met livebehandelingen in de praktijk naast beeldbellen en huiswerkoefeningen online. Naast gesprekken over Covid-hygiëne, deurbeleid, looproutes en triage-vragen bij de voordeur ontstaat zo ook de mogelijkheid live consulten te versterken met online begeleiding.

Bij iedereen is de drempel verlaagd naar online werken, bij mij, bij mijn patiënten maar ook bij collega-professionals. En dat biedt lang gekoesterde mogelijkheden.

Online overleg

Ik beeldbel met Kim, de psychologe van een patiënte. We hadden eerder overleg om af te stemmen. Kim heeft nauw overleg met de huisarts van de patiënte en ze heeft de huisarts uitgenodigd bij het digitale overleg van vandaag. De patiënte zelf neemt ook deel om haar ideeën over het beleid te verwoorden. Om twee uur loggen we allemaal in in de digitale bespreking. Met de directheid van het gesprek en de mogelijkheid om elkaar vragen te stellen, lukt het ons om taken te verdelen, verantwoordelijkheden af te stemmen en heldere doelen te formuleren. Mijn patiënte is zichtbaar blij met deze afstemming en het heldere plan dat het oplevert.

Gezichten bij namen

Natuurlijk was er altijd al de mogelijkheid om te bellen, brieven en mails te sturen, maar vaak werk ik samen met professionals die ik slechts van naam ken. Met het beeldbellen komt er nu een gezicht bij en de mogelijkheid die ik al van patiënten ken, dat de partner of collega/medebehandelaar kan aanschuiven. Het gesprek sluit beter aan bij de patiënt. Of neem het voorbeeld van een bedrijfsarts die me ‘beeld belt’ als de werknemer bij hem op het spreekuur zit. Dit om af te stemmen over de therapie die ik heb ingezet binnen het reintegratieproces. Het verkleint de kans op misverstanden en vertaalfouten.

Toekomstdroom in lockdowntijd

Sinds deze week zijn we als praktijkorganisatie aangesloten op Zorgdomein. Verwijzers kunnen in hun praktijkprogramma via Zorgdomein digitaal verwijzingen doen. Snel en effectief patiëntenvragen koppelen aan de juiste therapeut bij de patiënt in de buurt. Ook wij hebben gezorgd voor goede vindbaarheid. Het zijn allemaal instrumenten om zichtbaarheid en samenwerking te verbeteren. Ik heb al regelmatig met verwijzers gesproken over gezamenlijke spreekuren voor patiëntenvragen die om samenwerking vragen. Zou beeldbellen kunnen helpen om samen patiënten te zien bij vraagstukken waarbij we van elkaar kunnen leren? Zou dat de samenwerking verdiepen en reistijd als belemmering wegnemen? De patiënt krijgt er een integrale en effectieve aanpak mee.

Disclaimer

Onze praktijk waakt enorm over de privacy van patiënten en anderen. Voor deze blog put ik uit alle gesprekken die ik wekelijks heb met verschillende mensen, patiënten en collega’s, en daar maak ik nieuwe verhalen van. Iedere mogelijke gelijkenis met mensen uit mijn werkwerkelijkheid berust daarom op toeval.

Geschreven door: Gideon de Haan, psychosomatisch fysiotherapeut en locatiemanager bij FysioHolland bv, Locaties Den Helder, www.fysioholland.nl, g.dehaan@fysioholland.nl

Foto: Gideon de Haan

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Overleg in beeld

Meer artikelen met dit thema

Managen op geluk: 5 manieren
flash_onNieuws

Managen op geluk: 5 manieren

16 dec 2014 timer4 min
Uit talloze onderzoeken blijkt dat gelukkige mensen langer leven, lichamelijk gezonder zijn, socialer, energieker…
Lees verder »
100 zingende tandartsen op Praktijkorganisatie Anno Nu
flash_onNieuws

100 zingende tandartsen op Praktijkorganisatie Anno Nu

15 dec 2014 timer3 min
Op zaterdag 13 december 2014 vond het congres Praktijkorganisatie Anno Nu plaats. Met 100 aanmeldingen werd het…
Lees verder »
Hoe maak ik passieve medewerkers proactief?
flash_onNieuws

Hoe maak ik passieve medewerkers proactief?

15 dec 2014 timer3 min
Passief gedrag is er niet zomaar. Mensen hebben de juiste motivatie nodig om proactief te zijn. Een manier van…
Lees verder »
Veilige organisatiecultuur nodig om uitval van werknemer te voorkomen
flash_onNieuws

Veilige organisatiecultuur nodig om uitval van werknemer te voorkomen

10 dec 2014 timer3 min
Het grootste deel van de mensen met een psychische aandoening is aan het werk, maar moet vaak wel een strijd…
Lees verder »
Leergang Parodontologie van start op 1 januari
flash_onNieuws

Leergang Parodontologie van start op 1 januari

10 dec 2014 timer1 min
Vanaf 2015 is de Leergang Parodontologie een feit. De leergang is een samenwerking tussen de Nederlandse…
Lees verder »
“Beveiliging informatie laat vaak te wensen over”
flash_onNieuws

“Beveiliging informatie laat vaak te wensen over”

5 dec 2014 timer3 min
Dossiervorming is tegenwoordig van vitaal belang. Teamconcept, horizontale doorverwijzing, specialisatie; het…
Lees verder »
KNMG benoemt bijzonder hoogleraar Telemedicine
flash_onNieuws

KNMG benoemt bijzonder hoogleraar Telemedicine

2 dec 2014 timer1 min
Leonard Witkamp is benoemd tot bijzonder hoogleraar Telemedicine aan de Faculteit der Geneeskunde van de…
Lees verder »
Techniek haalt de arts langzaam in
flash_onNieuws

Techniek haalt de arts langzaam in

2 dec 2014 timer1 min
Sharif Wardak van Radboudumc denkt dat in de toekomst doktoren steeds bionischer worden. De directeur…
Lees verder »