Kinderfysio Sandra Ubink wordt zelf praktijkhouder: 'Ik kan nu veel meer mijn creativiteit kwijt'

timer 5 min
Sandra Ubink_foto_Marco de Swart

Sandra Ubink over een eigen praktijk starten: 'Op een gegeven moment vind je langzaam je weg, maar aan het begin is het echt een zoektocht.' (Foto: Marco de Swart voor MO)

Juist als ondernemer wil kinderfysiotherapeut Sandra Ubink laten zien wat haar vak te bieden heeft. Terwijl veel jonge collega's twijfelen of afhaken, werd Sandra maat van Kinderfysiotherapie Kudelstaart. Nu ontdekt ze wat het praktijkhouderschap vraagt. 'Ik denk dat we dezelfde zorg ook op een andere manier kunnen leveren. Dat vond ik de grote uitdaging.' Dit interview is het eerste uit een serie over 'een eigen praktijk starten' in de fysiotherapie.

Sandra Ubink (29) komt net terug van een basisschool, waar ze als kinderfysiotherapeut regelmatig kinderen behandelt. Inmiddels werkt ze al zo'n zes jaar in de praktijk en koos ze afgelopen jaar voor het ondernemerschap, ook al zijn de berichten over de fysiotherapie niet altijd even rooskleurig. 

'Ik wil graag ondernemer zijn, omdat ons vak meer moois heeft dan we op dit moment laten zien. De zorg verandert en de manier waarop mensen leven ook. Ondernemen heb ik van huis uit meegekregen. Mijn vader heeft samen met zijn broers een bedrijf in de glastuinbouw, en daar zag ik altijd hoe je iets zo goed mogelijk kunt doen. Als fysiotherapeut in loondienst kon ik die creativiteit en dat meedenken niet kwijt.'

'Ik wil meer kunnen meedenken'

Daarmee kiest ze een andere weg dan veel beroepsgenoten die nu afhaken. 'Veel fysiotherapeuten zeggen dat hun praktijk alleen kan blijven bestaan met activiteiten die mensen zelf betalen. Daar ben ik niet mee bezig. Als fysiotherapeut in loondienst kon ik mijn creativiteit en dat meedenken niet kwijt. Ik zie kansen in een goede samenwerking met jeugdartsen, zodat we samen naar een kind kijken. Of in beveiligd berichtenverkeer met andere hulpverleners. Dan verwijzen we makkelijker naar elkaar en helpen we kinderen sneller.'

'Goodwill vond ik best een dilemma'

Ubink kocht zich in als maat van de kinderfysiotherapie. De andere maten gaan de komende jaren met pensioen. 'Dat wist ik van tevoren. Ik moest me inkopen voor de goodwill, maar wat is die nou waard? Dat vind ik best een ingewikkeld dilemma. Mijn familie vroeg ook: wat koop je dan eigenlijk? Een patiëntenbestand, maar in de kinderfysiotherapie zijn kinderen na hun achttiende sowieso weer weg. Uiteindelijk werd het geen grote discussie, maar het gaf me wel vraagtekens en onzekerheid.'

‘Geen boekje voor startende praktijkhouders’

Ubink heeft het geluk dat de huidige eigenaren de tijd nemen om de praktijk goed over te dragen. Toch moest ze zelf veel uitzoeken. 'Wie helpt je met de goodwillbepaling? Hoe stel je een maatschapsovereenkomst op, wat staat er in je koopovereenkomst en wat is realistisch? En als je straks in je eentje een praktijk hebt: wat regel je elke maand, hoe werkt de zorgcontractering? Nergens staat in een boekje wat je moet doen om praktijkhouder te worden. Op een gegeven moment vind je langzaam de weg, maar aan het begin is het echt een zoektocht. Twee jaar geleden wist ik ook niet wat beroepsorganisatie KNGF voor mij kon doen. Op de site staan juist documenten over praktijkovername en praktijkeisen, en je kunt contactpersonen benaderen. Toen ik dat eenmaal wist, had ik er steun aan.'

'Personal trainers verdienen vaak meer’

Om zich heen ziet Ubink ook veel jonge fysiotherapeuten afhaken. Van de vriendinnen met wie ze afstudeerde, werken nog enkelen als fysiotherapeut. 'De administratieve werkdruk is vaak de reden om te stoppen. Ik merk het zelf ook: de regels voor registers en dossiervoering nemen een flink deel van het werk in beslag, en dat gaat ten koste van patiëntentijd. Ik ken mensen die als personal trainer zonder die lasten meer verdienen. Dat is een gevoelig punt.'

‘Kinderfysio’s zijn moeilijk te vinden'

Na de opleiding fysiotherapie volgde Ubink nog een driejarige master kinderfysiotherapie. Die lange opleiding geeft haar ook zorg voor de toekomst. 'Mijn grootste angst is dat we geen nieuwe kinderfysiotherapeut kunnen vinden. Eigenlijk studeer je zeven jaar voordat je kinderfysiotherapeut bent, en dat vraagt ook een financiële investering. Met ons team kunnen we een mooie leerplek bieden aan iemand die de opleiding wil doen. Maar als relatief kleine praktijk kunnen we niet altijd voldoende zekerheid geven. Tegelijk is zo'n leerplek een voorwaarde om aan de toekomst te kunnen werken.'

‘Ik kan relativeren omdat het werk zo leuk is'

Als maat geeft Ubink nu ook leiding en dat is nog wennen. 'Eerst stond ik naast mijn collega’s en nu geef ik ineens leiding. Dat moet nog groeien. De andere eigenaren werken ook nog in de praktijk, dus we stemmen af wie welke gesprekken voert. Dat hoeft nu nog niet te veranderen, omdat we het nog even samen doen.'

Hoe de beroepsgroep van haar minder rooskleurige imago afkomt, vindt ze intussen nog een lastige vraag. 'Misschien ervaar ik het als minder zwaar dan anderen, omdat ik mijn werk echt leuk vind. En omdat ik de patiëntenzorg zo leuk vind, weet ik dat daar ook minder leuke dingen bij horen. Ik kan het dus relativeren.'

Dit interview is het eerste uit een serie over 'Eigen praktijk starten in de fysiotherapie' die de komende tijd bij MedischOndernemen.nl verschijnt.


KNGF en VvAA organiseren de volgende Startersdag op zaterdag 17 april 2027. Meer informatie en aanmelding kan binnenkort via www.kngf.nl. 


 

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.

Meer artikelen met dit thema

Pieter Schram (Edin Dental Academy): ‘Investeer in je medewerkers, dan groeit je praktijk mee’

timer5 min

In een tijd waarin goed personeel schaars is en patiënten mondiger worden, is één boodschap bij uitstek urgent…

Lees verder »
Victor Mion: ‘Je managementstijl leer je door te experimenteren, fouten te maken, jezelf en de ander te observeren.’ (Foto: Victor Mion)
mic_external_onInterview

Victor Mion, keynote bij de PM Dag: ‘Iedereen kan leren coachen’

timer5 min

De moderne praktijkmanager loopt het risico zichzelf in de weg te zitten, stelt Victor Mion.…

Lees verder »
all_inclusiveAchtergrondartikel

Actueel-lunchwebinar met Hanin Saad en Eva Izeboud: ‘Van werkdruk naar werkgeluk’

timer5 min

Hoe houd je je team gemotiveerd, voorkom je uitval en zorg je voor rust en structuur in de hectiek van alledag…

Lees verder »
flash_onNieuws

Lunchwebinar ‘Actueel’: Praktische handvatten voor werkgeluk en verzuimpreventie

timer3 min

De nieuwe editie van het lunchwebinar Actueel, speciaal voor praktijkhouders én praktijkmanagers, vindt plaats…

Lees verder »
all_inclusiveAchtergrondartikel

Het Goede Gesprek: ‘Boeien en binden lukt alleen door een combinatie van methoden’

timer3 min

De eerste editie van het Goede Gesprek op 9 april voor praktijkmanagers in de mondzorg liet zien hoe divers de…

Lees verder »
person_outlineBlog

Psychosociale arbeidsbelasting in je praktijk: Hoe voorkom je uitval?

timer4 min

Huisartsenpraktijken, tandarts- en orthodontiepraktijken hebben te maken met een toenemende werkdruk,…

Lees verder »
flash_onNieuws

KNMT roept tandartsen op agressie te melden voor project ‘ZorgVeilig’

timer3 min
Beroepsorganisatie KNMT ontvangt steeds vaker signalen van agressie tegen tandartsen en mondzorgpersoneel. Het…
Lees verder »
mic_external_onInterview

Kids Dental Zuidoost: Laagdrempelig, huiselijk en toegankelijk voor ieder kind

timer5 min

Nederland telt 72 kindertandartsen, zo blijkt althans uit de gegevens van ZorgkaartNederland. Een bijzonder…

Lees verder »