Handvatten om de samenwerking binnen het team te verbeteren

donderdag 5 maart 2015
timer 2 min
Drie vragen aan Charlotte van den Wall Bake. Zij is trainer en coach en geeft op de Dag van de Praktijkmanager 2015 de workshop ‘Soepel samenwerken in een team’.

Waarom is dit een belangrijk thema voor de praktijkmanager?

Ik heb in mijn werk veel contact met praktijkmanagers en ik merk dat ze er vaak tegenaan lopen dat de samenwerking binnen hun team niet altijd even soepel loopt. Dat heeft veel invloed op de kwaliteit van het werk en het werkplezier! Praktijkmanagers zoeken naar manieren om de samenwerking binnen hun team te verbeteren.

 

Wat ga je in je workshop doen?

De vaste bezoekers van de Dag van de Praktijkmanager kennen mijn aanpak: ik ga heel interactief te werk en ik zorg ervoor dat de deelnemers handvatten krijgen waarmee ze direct de volgende dag in staat zijn om een bijdrage te leveren aan een beter functionerend team. Ik gebruik een heel simpel model, het Karrewiel van Martijn Vroemen, dat de zes succesfactoren van het functioneren in een team beschrijft.

 

Heb je een tip voor de praktijkmanagers die naar het congres komen?

Gun jezelf van tevoren een paar minuten de tijd om te bedenken wat jij uit de dag wilt halen. Je kunt dan gericht op zoek gaan naar een oplossing of antwoord door de keuze van je workshops en speedconsult, door de vragen die je stelt en in het contact met collega’s. 

 

Dag van de Praktijkmanager 2015

Voor meer informatie over de Dag van de Praktijkmanager 2015 of aanmelden, kijk op www.pmdag.nl.

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Handvatten om de samenwerking binnen het team te verbeteren

Meer artikelen met dit thema

Als fysiotherapeut contractvrij werken
flash_onNieuws

Als fysiotherapeut contractvrij werken

29 jan 2019 timer3 min
Harmotion is een van de weinige fysiotherapiepraktijken in Nederland die uitsluitend gespecialiseerd is in de…
Lees verder »
Wanneer je functioneringsgesprekken beter aan een ander kunt overlaten..
person_outlineBlog

Wanneer je functioneringsgesprekken beter aan een ander kunt overlaten..

25 jan 2019 timer2 min
Als de onderstaande beweringen op jou van toepassing zijn, kan je beter géén functioneringsgesprek houden. Je kan…
Lees verder »
Stress in de ban
person_outlineBlog

Stress in de ban

25 jan 2019 timer5 min
Voel jij je ook alsof je altijd te veel moet in te weinig tijd. Let op… als jij niet goed op jezelf past, dan loop…
Lees verder »
Samenwerken met waarde voor de patiënt, samenwerkingspartners én je praktijk
flash_onNieuws

Samenwerken met waarde voor de patiënt, samenwerkingspartners én je praktijk

24 jan 2019 timer1 min
De gezondheidszorgmarkt in Nederland verandert. Er moet patiëntgericht worden gewerkt en zoveel mogelijk ‘op de…
Lees verder »
Innoveren is vooral implementeren
person_outlineBlog

Innoveren is vooral implementeren

21 jan 2019 timer2 min
Een van de hulpmiddelen om te zorgen dat de beschikbare kennis en vaardigheden van medewerkers in een praktijk…
Lees verder »
Leiderschapscoach Marloes den Heijer vertelt
flash_onNieuws

Leiderschapscoach Marloes den Heijer vertelt

21 jan 2019 timer3 min
Marloes den Heijer is leiderschapscoach voor tandartsen. Met vraagstukken op gebied van teams, communicatie en…
Lees verder »
Tandarts wordt steeds meer manager
flash_onNieuws

Tandarts wordt steeds meer manager

17 jan 2019 timer4 min
Waar de tandarts voorheen een behandelend specialist was, wordt deze steeds meer geacht manager te zijn. Hoe kun…
Lees verder »
59 uur per werkweek (1 fte) is voor gemiddelde huisarts ‘gewoon’
flash_onNieuws

59 uur per werkweek (1 fte) is voor gemiddelde huisarts ‘gewoon’

16 jan 2019 timer1 min
‘Wat doet u nu?’ stond in dagelijkse sms’je dat 708 huisartsen in hun meetweek, iedere dag, op een willekeurig…
Lees verder »