Regionaliseren met Bart Smit

donderdag 7 maart 2019
timer 2 min
Een van de sprekers op Fysiopraktijk Anno Nu is Bart Smit. Hij spijkert uw kennis bij over de voordelen van regionalisering binnen de fysiotherapie.

De zorg organiseert zich meer en meer regionaal. Bart Smit geeft in een aantal trends weer waarom er de zorg zich regionaal organiseert en op welke wijze we als beroepsgroep fysiotherapie de boot lijken te missen.


Andere disciplines in de zorg lijken zich makkelijker te organiseren en nemen daarin the lead. Er komen organisaties en nieuwe contractvormen die regionaal zijn ingericht. Waar de fysiotherapie zich op dit moment druk maakt om het individuele contract zijn andere disciplines al bezig met het inrichten van de zorgmodellen en contracten van morgen. Die multidisciplinair worden vormgegeven en ontwikkelingen zoals populatie bekostiging en data-gedreven werken in zich hebben.

 

Bart zijn boodschap is:  Willen we als fysiotherapie mee praten over de zorgmodellen van de toekomst dienen we het praktijk denken los te laten en ons regionaal te organiseren om aan de bestuurlijke tafels in de regio te mogen aanschuiven. Doen we dat niet staan we straks onder contract van de aanbieder in de regio. Het is de vraag of we daar op zitten te wachten.


Wie is Bart Smit?

Bart Smit haalt zijn drive en inspiratie uit het besturen en/of managen van creatieve, ondernemende en innovatieve projecten en programma’s die veelal gericht zijn op het verbeteren van het (zorg)product en dienstverlening. De verandertrajecten die hij als manager heeft uitgevoerd zijn divers en resultaatgericht. De verschillende rollen die Bart heeft vervuld hebben hem een brede kijk gegeven op het gebied van management, zorg en ondernemerschap. Zijn ervaring heeft hij opgedaan binnen verschillende velden van de gezondheidszorg en publiek domein.

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Regionaliseren met Bart Smit

Meer artikelen met dit thema

Toolkit 'Gezond Ouder Worden' heeft nu ook een Nederlandstalige versie
flash_onNieuws

Toolkit 'Gezond Ouder Worden' heeft nu ook een Nederlandstalige versie

24 nov 2016 timer1 min
De toolkit ‘Gezond Ouder Worden’ werd een aantal jaren geleden al in het Engels uitgebracht, maar nu is er dus…
Lees verder »
Blog: De belangrijkste boodschap van een stewardess
person_outlineBlog

Blog: De belangrijkste boodschap van een stewardess

23 nov 2016 timer2 min
In het geval van drukverlies, doe eerst uw eigen zuurstofmasker op en dan pas het zuurstofmasker van de ander. Dat…
Lees verder »
Managementtips van Supernanny Jo Frost
flash_onNieuws

Managementtips van Supernanny Jo Frost

18 nov 2016 timer5 min
Zonder medewerkers te vergelijken met kinderen en leidinggevenden met hun ouders, zijn er toch 5 duidelijke…
Lees verder »
Hoge werkdruk voor werknemers zorg en welzijn
flash_onNieuws

Hoge werkdruk voor werknemers zorg en welzijn

16 nov 2016 timer2 min
Werknemers in de zorg- en welzijnssector ervaren een bovengemiddeld hoge werkdruk. Daarnaast zeggen zij dat ze…
Lees verder »
Gezond boerenverstand
flash_onNieuws

Gezond boerenverstand

15 nov 2016 timer2 min
Ga er maar aan staan: het goed regelen van informatieveiligheid, kwaliteit, klachtenafhandeling, contracten en…
Lees verder »
Blog: Creëer jouw topteam!
person_outlineBlog

Blog: Creëer jouw topteam!

15 nov 2016 timer2 min
Een goed samenwerkend team komt niet aanwaaien. Het is belangrijk om mensen aan te nemen die passen in het team en…
Lees verder »
Langdurig zieke werknemer ontslaan wordt goedkoper
flash_onNieuws

Langdurig zieke werknemer ontslaan wordt goedkoper

15 nov 2016 timer1 min
Werkgevers bij het ontslaan van langdurig zieke werknemers een compensatie krijgen voor de transitievergoeding.…
Lees verder »
Aantal banen huisartsenzorg groeit
flash_onNieuws

Aantal banen huisartsenzorg groeit

15 nov 2016 timer1 min
Het aantal banen in de huisartsenzorg is met ruim 4 procent toegenomen in het tweede kwartaal van 2016.…
Lees verder »