Zorggroepen hoeven geen btw meer te betalen

timer 2 min
Zorggroepen in de eerste lijn zijn sinds 1 januari vrijgesteld van het betalen van btw over de vergoeding die zij ontvangen voor het organiseren van ketenzorg.

Zorggroepen  protesteren al jaren tegen de btw-heffing op de vergoeding voor administratieve kosten (overheadkosten) die zij moeten maken om de kwaliteit van en de samenwerking in de (keten)zorg te handhaven. Maar de belastingdienst vond dat de kosten geen directe relatie hebben met de zorg voor de patiënt en daarom niet vrijgesteld zijn van btw.

 

Vanaf 1 januari 2016 is aan de btw-vrijstelling voor sociale en culturele prestaties een categorie voor de ketenzorg toegevoegd. De vrijstelling geldt voor de werkzaamheden in het kader van de organisatie van de multidisciplinaire eerstelijnszorg voor patiënten met een chronische aandoening.

 

De zorggroep ontvangt het van de zorgverzekeraar ontvangen bedrag en verdeelt het over de betrokken zorgverleners. De zorggroep houdt daarbij een vergoeding in voor verrichte organisatorische werkzaamheden. Deze inhouding valt onder de nieuwe vrijstelling.

 

De staatssecretaris merkt expliciet op dat de btw-vrijstelling ook van toepassing is op de samenwerking voor zover deze niet wordt gefinancierd middels een keten-dbc, maar met een koptarief of de in de NZa-beleidsregel genoemde GEZ-module.

 

De wetswijziging heeft specifiek betrekking op de multidisciplinaire ketenzorg. Voor samenwerkende huisartsen bijvoorbeeld in een HOED en rondom de inhuur van personeel zoals de POH-GGZ, blijven de btw-regels ongewijzigd.

 

Bron: LHV en BDO

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.

Meer artikelen met dit thema

Nog onvoldoende gebruik meldcode kindermishandeling en huiselijk geweld
flash_onNieuws

Nog onvoldoende gebruik meldcode kindermishandeling en huiselijk geweld

timer1 min
Bijna een op de drie mondzorgpraktijken maakt nog geen gebruik van een meldcode bij vermoedens van…
Lees verder »
Blog: Voorkom fouten in zorgnota’s al bij de zorgaanbieder
person_outlineBlog

Blog: Voorkom fouten in zorgnota’s al bij de zorgaanbieder

timer3 min
Een paar weken geleden las ik dat zorgconsumenten steeds vaker de rekening van het ziekenhuis controleren. Het…
Lees verder »
Luxemburgse zorgverzekeraar betreedt Nederlandse markt
flash_onNieuws

Luxemburgse zorgverzekeraar betreedt Nederlandse markt

timer1 min
IptiQ, een dochtermaatschappij van het Zwitserse bedrijf Swiss Re, neemt drie bestaande Nederlandse…
Lees verder »
Hoger inschrijftarief huisarts voor oude patiënt
flash_onNieuws

Hoger inschrijftarief huisarts voor oude patiënt

timer3 min
Huisartsen krijgen vanaf volgend jaar een hoger inschrijftarief voor patiënten van 85 jaar en ouder. Ook…
Lees verder »
Extra eisen aan digitale uitwisseling gegevens in de zorg
flash_onNieuws

Extra eisen aan digitale uitwisseling gegevens in de zorg

timer2 min
Een gedeelte van de Wet cliëntenrechten bij elektronische verwerking van gegevens is per 1 juli in werking…
Lees verder »
Samenwonen? Let op!
person_outlineBlog

Samenwonen? Let op!

timer2 min
Stel, Kevin is tandarts en wil met zijn vriendin Eva gaan samenwonen in een koophuis. Echter, Eva verdient minder…
Lees verder »
Ook medisch specialist in spagaat tussen kosten en kwaliteit
flash_onNieuws

Ook medisch specialist in spagaat tussen kosten en kwaliteit

timer6 min
De kwesties waar de medisch specialisten mee worstelen zullen de collega’s in de eerste lijn bekend in de oren…
Lees verder »
De belangrijkste wijzigingen in de Arbowet op een rij
flash_onNieuws

De belangrijkste wijzigingen in de Arbowet op een rij

timer4 min
Per 1 juli 2017 verandert de Arbowet waarin de betrokkenheid van werkgevers en werknemers bij de…
Lees verder »