'Zwarte lijst artsen incompleet en vol fouten'

maandag 1 september 2014
timer 2 min
Het systeem om artsen en andere zorgverleners die in de fout zijn gegaan te registreren, functioneert slecht. Dat zeggen onderzoekers van het televisieprogramma Altijd Wat Monitor van de NCRV. De makers ontdekten onder meer dat tandartsen met een beroepsverbod in Groot-Brittannië zich gewoon in Nederland als tandarts konden laten registreren.

Ook bleek dat een deel van de tientallen artsen die in Nederland een beroepsverbod hebben, niet te vinden is in het zogenoemde BIG-register. Daarin moeten alle zorgverleners in Nederland worden geregistreerd, inclusief eventuele maatregelen die tegen hen van hogerhand zijn genomen. Daarnaast is in het register ook soms niet terug te vinden dat artsen onlangs een berisping hebben gekregen.


'Dat een tweede Jansen Steur in Nederland kennelijk mogelijk is. Dat is een gevaar voor u en voor mij, dat wij door een foute arts behandeld kunnen worden', zegt letselschade-expert Yme Drost die eerder gedupeerde patiënten van de ex-neuroloog bijstond, in het programma dat maandagavond wordt uitgezonden. Ernst Jansen Steur werd begin dit jaar veroordeeld tot 3 jaar celstraf, onder meer voor het opzettelijk stellen van verkeerde diagnoses. Hij mocht zijn beroep in Nederland niet meer uitoefenen, maar ging daarna toch aan de slag in Duitsland.


Ook Kamerleden reageren in de uitzending geschrokken op de bevindingen. Hanke Bruins Slot van het CDA en Jeroen van Wijngaarden van de VVD kondigden aan vragen aan minister Edith Schippers van Volksgezondheid te gaan stellen.

Bron: ANP

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
'Zwarte lijst artsen incompleet en vol fouten'

Meer artikelen met dit thema

Boetebeleid meldplicht datalekken definitief
flash_onNieuws

Boetebeleid meldplicht datalekken definitief

29 feb 2016 timer1 min
Sinds dit jaar is het verplicht datalekken te melden. Doe je dit niet, dan zou je zo maar eens een boete kunnen…
Lees verder »
Zzp'ers in opstand tegen nieuwe VAR
flash_onNieuws

Zzp'ers in opstand tegen nieuwe VAR

26 feb 2016 timer2 min
De VAR-verklaring wordt afgeschaft en daarvoor komen modelcontracten in de plaats. Maar niet als het aan zzp'ers…
Lees verder »
VAR verdwijnt: neem nu de regie
flash_onNieuws

VAR verdwijnt: neem nu de regie

26 feb 2016 timer6 min
De VAR wordt afgeschaft. Moet u daar iets mee? Ja, want de Belastingdienst kan nu achteraf nog controleren of er…
Lees verder »
Zilveren Kruis herziet samenloopcontrole AWBZ
flash_onNieuws

Zilveren Kruis herziet samenloopcontrole AWBZ

18 feb 2016 timer2 min
Zorgverzekeraar Zilveren Kruis heeft na overleg met LHV besloten de samenloopcontrole AWBZ - Huisartsenzorg 2013/…
Lees verder »
'POH-S niet automatisch in loonschaal 7'
flash_onNieuws

'POH-S niet automatisch in loonschaal 7'

17 feb 2016 timer1 min
Met de introductie van schaal 7 voor de POH-S, vragen velen zich af of medewerkers automatisch in deze nieuwe…
Lees verder »
Zorgverzekeraars controleren zorgnota's steeds beter
flash_onNieuws

Zorgverzekeraars controleren zorgnota's steeds beter

17 feb 2016 timer1 min
Zorgverzekeraars hebben de wettelijke taak om fouten op te sporen en te (laten) herstellen. Zij mogen alleen…
Lees verder »
Verzekeraars gaan gesprek aan over omzetschok
flash_onNieuws

Verzekeraars gaan gesprek aan over omzetschok

15 feb 2016 timer1 min
Verzekeraars gaan het gesprek aan met huisartsen die een omzetschok melden als gevolg van de nieuwe…
Lees verder »
'Nieuwe WWZ leidt tot hogere ontslagvergoedingen'
flash_onNieuws

'Nieuwe WWZ leidt tot hogere ontslagvergoedingen'

11 feb 2016 timer2 min
Het nieuwe ontslagrecht, dat per 1 juli is ingevoerd, moest het makkelijker en goedkoper maken om een werknemer te…
Lees verder »