ACM straft samenwerking in eerste lijn niet (meteen)

maandag 21 september 2015
timer 2 min
Huisartsen, fysiotherapeuten en andere eerstelijnszorgverleners hebben volgens de ACM meer ruimte om samen te werken dan ze denken. De mededingingsautoriteit knijpt een oogje dicht als alle partijen tevreden zijn.

De Autoriteit Consument & Markt (ACM) heeft een document gepubliceerd waarin ze aangeeft terughoudend te zijn in de aanpak van eventuele  overtredingen van de Mededingingswet door eerstelijnszorgaanbieders. Als alle partijen (zorgverleners, verzekeraars en patiënten) tevreden zijn, zal de ACM niet optreden. Ook als een van de partijen klaagt, zal de ACM niet meteen een boete uitdelen maar eerst de kans geven om het gedrag te verbeteren.

 

Chris Fonteijn, bestuursvoorzitter ACM: "Ik zie dat zorgaanbieders in de eerstelijn terughoudend zijn om samen te werken, ook als dat in het belang is van patiënten en verzekerden. Het beeld is ontstaan de de Mededingingswet veel vormen van samenwerking verbiedt en dat een boete steeds dreigt. ACM vindt het belangrijk dat er voldoende ruimte is voor innovatie en zorginhoudelijke samenwerking. Die ruimte is er en dat maken wij duidelijk in dit document."

 

Huisartsen en fysiotherapeuten krijgen dus meer ruimte voor samenwerking. Maar de Mededingsingswet blijft van kracht. Bij samenwerking kan men denken aan initiatieven om de kwaliteit van behandelingen te verbeteren of om nieuwe behandelmethoden en innovatieve technologieën te introduceren. Ook gezamenlijk overleg over ontwikkelingen in de zorg in een regio of stad zijn toegestaan. Collectief onderhandelen met de zorgverzekeraar is niet de bedoeling.

 

Lees het document 'Uitgangspunten toezicht ACM op zorgverleners in de eerste lijn'.

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.

Meer artikelen met dit thema

8 tips bij een ontslag
flash_onNieuws

8 tips bij een ontslag

29 jul 2014 timer3 min
Een personeelslid kun je niet zomaar ontslaan. Het is belangrijk dat je bij ontslag de volgende zaken goed in de…
Lees verder »
Pensioenfonds Zorg en Welzijn op koers
flash_onNieuws

Pensioenfonds Zorg en Welzijn op koers

17 jul 2014 timer2 min
De financiële positie van pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW) is het tweede kwartaal iets verbeterd. De…
Lees verder »
“Toename van juridische geschillen als gevolg van de nieuwe Wet Werk en Zekerheid”
flash_onNieuws

“Toename van juridische geschillen als gevolg van de nieuwe Wet Werk en Zekerheid”

17 jul 2014 timer1 min
De nieuwe wet Werk en Zekerheid die gisteren door de Eerste Kamer is aangenomen gaat naar verwachting meer…
Lees verder »
Zorgverzekeringwijzer Awards zorgondernemer 2014
flash_onNieuws

Zorgverzekeringwijzer Awards zorgondernemer 2014

16 jul 2014 timer1 min
Keuzevrijheid, vergoedingstarieven en contractvoorwaarden. Dit zijn voorbeelden van onderwerpen waarop…
Lees verder »
Zorgverzekeraars: vorig jaar 9,4 miljoen euro aan fraude
flash_onNieuws

Zorgverzekeraars: vorig jaar 9,4 miljoen euro aan fraude

16 jul 2014 timer2 min
Zorgverzekeraars hebben vorig jaar voor 9,4 miljoen euro aan fraude met declaraties vastgesteld. Dat is 3,4…
Lees verder »
Overleg met NZa over knelpunten verrichtingenlijst
flash_onNieuws

Overleg met NZa over knelpunten verrichtingenlijst

14 jul 2014 timer1 min
De KNMT wil zo snel mogelijk met de NZa in overleg over de knelpunten in de huidige verrichtingenlijst. Inzet is…
Lees verder »
Zorgverzekeraar mag vrije artsenkeuze niet belemmeren
flash_onNieuws

Zorgverzekeraar mag vrije artsenkeuze niet belemmeren

14 jul 2014 timer1 min
Een zorgverzekeraar mag de vergoeding van een behandeling niet zo laag vaststellen dat de verzekerde belemmerd…
Lees verder »
Wat betekent de participatiewet voor werkgevers?
flash_onNieuws

Wat betekent de participatiewet voor werkgevers?

10 jul 2014 timer2 min
Vorige week is de participatiewet aangenomen door de Eerste Kamer. Dit betekent dat de wet per 1 januari 2015 in…
Lees verder »