Praktijkondersteuner jeugd voor huisartsenpraktijken Culemborg

dinsdag 31 oktober 2017
timer 2 min
Alle huisartsenpraktijken in Culemborg krijgen een speciale praktijkondersteuner voor de jeugd. Ook komt er jeugdhulpverlening op school.

De gemeente trekt de komende drie jaar in totaal 850 duizend euro extra uit voor dergelijke projecten in het sociaal domein, dat meldt De Gelderlander. De inzet van praktijkondersteuners jeugd, die huisartsen bijstaan als jongeren hulp nodig hebben, moet de samenwerking tussen huisarts en wijkteam versterken en ervoor zorgen dat in de gemeente minder gebruik wordt gemaakt van specialistische jeugdhulp. De bedoeling is dat de ondersteuner samen met ouders en kind op zoek gaan naar de beste hulp. 

 

Culemborg start daarnaast een proef met jeugdhulpverlening op school. Jeugdhulp kent vaak wachtlijsten. Het project School als Werkplaats moet ervoor zorgen dat kinderen sneller de ondersteuning krijgen die ze nodig hebben en dat die goed is afgestemd op de situatie thuis en op school.

 

Financiën op orde

Verder stelt de gemeente geld beschikbaar voor de inzet van een budgetcoach die inwoners met schulden moet helpen hun financiën op orde te krijgen en te voorkomen dat ze schuldsanering nodig hebben. Ook komt er een nieuwe aanpak voor inwoners met psychiatrische problemen die overlast dreigen te veroorzaken in hun omgeving, aldus De Gelderlander. De gemeenteraad moet nog instemmen met de plannen.

Bron: www.skipr.nl

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.
Praktijkondersteuner jeugd voor huisartsenpraktijken Culemborg

Elke huisarts in Culemborg krijgt praktijkondersteuner Jeugd.

Meer artikelen met dit thema

Foto: Shutterstock
person_outlineBlog

Vaststelling zorgbonus: Wat u moet weten over mogelijke terugbetalingen

16 okt 2023 timer4 min
In 2021 hebben veel van onze klanten in de zorgsector - en misschien u ook wel - een zorgbonus aangevraagd en…
Lees verder »
VVD-kamerlid Bart Smals (Foto: Tweede Kamerfractie VVD)
flash_onNieuws

VVD steunt zzp-wet niet: ‘Als een kwart van de zzp’ers de zorg uitgaat, leidt dat tot grote problemen’

12 okt 2023 timer4 min

De Wet Verduidelijking Beoordeling Arbeidsrelaties en Rechtsvermoeden (Wet VBAR) krijgt geen steun van de VVD,…

Lees verder »
Jean-Paul van Bemmel (Foto: VvAA)
mic_external_onInterview

Een-op-een speedconsults bij Fysiopraktijk Anno Nu: ‘(Variabel) belonen: haken en ogen’

11 okt 2023 timer4 min

De afgelopen jaren was er veel discussie over de variabele beloning in de eerstelijns…

Lees verder »
flash_onNieuws

Fysiopraktijk Anno Nu op 18 november: Chantal Verspaille nodigt praktijkhouders uit voor een 'leerzame en leuke dag'

5 okt 2023 timer3 min

Chantal Verspaille, psychologe en dagvoorzitter vanuit Vlaanderen, kijkt al uit naar…

Lees verder »
Michel Fortman met sessie Focus op verzuim! - Foto VvAA
mic_external_onInterview

Michel Fortman (VvAA) over ziekteverzuim bij Fysiopraktijk Anno Nu: ‘Contact met werknemer tijdens het verzuim is essentieel’

3 okt 2023 timer5 min

Wat kun je het beste doen als een medewerker ziek is? Hoe kun je ziekteverzuim voorkomen?…

Lees verder »
Erik van Dam - Foto VvAA
mic_external_onInterview

Erik van Dam (VvAA) over zzp’en en regeldruk na Rutte IV: ‘Unieke kans voor herbezinning’

28 sep 2023 timer6 min

Welke beslissingen kan het demissionaire kabinet over de eerste lijn nog nemen, zoals over de…

Lees verder »

InterShift en Agilio: Intelligente software die praktijkmanagers bij al hun taken ondersteunt

26 sep 2023 timer4 min

InterShift, bij huisartsen bekend als de aanbieder van roostersoftware voor…

Lees verder »
Kirsten Elenbaas-Baane (Zorgpromotor): ‘De kernwaarden en bedrijfscultuur moeten voor iedereen helder zijn en het DNA van de organisatie moet staan als een huis.’ (Foto: Zorgpromotor)
all_inclusiveAchtergrondartikel

‘Employer branding en modern werkgeverschap’: een sterk merk voor personeelsbinding en profilering

21 sep 2023 timer6 min
Wat is het verschil tussen een goede en een moderne werkgever? Hoe hangen het DNA, de kernwaarden en de cultuur…
Lees verder »