Menzis start proef met 'shared savings'
De kosten worden bespaard door meer zorg in de gezondheidscentra aan te bieden die voorheen in het ziekenhuis werd gegeven. Volgens het zogenaamde 'shared savings'-concept blijft een deel van het bespaarde geld bij Menzis en wordt via de premie teruggegeven aan de verzekerden. De rest van het geld mag Arts en Zorg investeren in de verbetering van de kwaliteit van de zorg in de gezondheidscentra.
Gedeelde verantwoordelijkheid
Hannes Seesing van Menzis: “Het mooie van het shared savings model vinden wij dat huisartsen niet alleen gaan nadenken over de zorg, maar ook over de kosten van de zorg. Kwaliteit en prijs worden een gedeelde verantwoordelijkheid. En de patiënt, die wint op alle fronten: betere zorg, dichter bij huis, een betaalbare premie en minder snel aanspraak op het eigen risico.
In de toekomst verwachten we steeds meer voordeel voor de patiënt. In Duitsland en de VS, wordt al meerdere jaren met dit model gewerkt. Daar gebruiken gezondheidscentra de besparingen bijvoorbeeld om gezondheidsprogramma’s voor patiënten op te zetten.Zo kunnen ziekte en zorg worden voorkomen. Dat is voor ons een mooi vergezicht."
De eerste gezondheidscentra die meedoen, zijn Enschede Noord, Twekkelerveld en Wesselerbrink. Samen zorgen zij voor 30.000 inwoners van de gemeente Enschede.

Bij het thema van dit artikel betrokken organisaties
Meer artikelen met dit thema
Arie Kreule (VvAA) bij Mondzorgpraktijk Anno Nu 2023: ‘Wtza: wat moet nu nog wel?’
26 okt 2023 3 minArie Kreule, jurist bij VvAA, gespecialiseerd in ondernemingsrecht, staat klaar om de parallelsessie 'Wtza: wat…
Algemene praktijk én StartSmiling-orthodontie van Leo van Lier: Positief op de kaart met ReviewCollect
26 okt 2023 4 minTandarts Leo van Lier runt een algemene praktijk met een grote voorliefde voor orthodontie in Eindhoven-Acht.…
‘Het tienpuntenplan’ van Guus van Montfort: hét recept voor de huidige gezondheidszorg
24 okt 2023 4 minBinnenkort kiezen we weer 150 volksvertegenwoordigers. Zij moeten zich een oordeel hebben gevormd over heel…
Waarom personeelsbeleid ook voor zzp-ers belangrijk is
24 okt 2023 4 minHet klinkt een beetje gek: als zzp-er ben je een zelfstandige zonder personeel. Maar misschien is het wel meer…
Webinar MO Innovation Centre: De innovatieve impuls voor uw mondzorgpraktijk
19 okt 2023 4 minOp een effectieve manier op de hoogte raken van innovaties in producten en diensten die uw praktijk kunnen…
Vaststelling zorgbonus: Wat u moet weten over mogelijke terugbetalingen
16 okt 2023 4 minVVD steunt zzp-wet niet: ‘Als een kwart van de zzp’ers de zorg uitgaat, leidt dat tot grote problemen’
12 okt 2023 4 minDe Wet Verduidelijking Beoordeling Arbeidsrelaties en Rechtsvermoeden (Wet VBAR) krijgt geen steun van de VVD,…
Een-op-een speedconsults bij Fysiopraktijk Anno Nu: ‘(Variabel) belonen: haken en ogen’
11 okt 2023 4 minDe afgelopen jaren was er veel discussie over de variabele beloning in de eerstelijns…
Reactie toevoegen