Beroepsorganisaties pleiten voor meer duidelijkheid voor zzp'ers in Zelfstandigenwet

timer 4 min
'De KNMT wil dat tandarts-zzp'ers naar eigen inzicht kunnen waarnemen en samenwerken in de mondzorg.' (Foto: Shutterstock)

'De KNMT wil dat tandarts-zzp'ers in vrijheid en naar eigen inzicht kunnen waarnemen en samenwerken in de mondzorg.' (Foto: Shutterstock)

De KNMT wil dat tandarts-zzp'ers in vrijheid en naar eigen inzicht kunnen waarnemen en samenwerken in de mondzorg. Dat standpunt bracht de beroepsorganisatie op 1 juli naar voren tijdens een stakeholderssessie over de Zelfstandigenwet, in aanwezigheid van minister Thierry Aartsen. Erik van Dam, senior consultant bij VvAA, waarschuwt op LinkedIn dat de wet bij de uitwerking het risico loopt te 'verworden tot een Vbar-II'.

Het ministerie van SZW organiseerde de sessie op 1 juli speciaal voor de zorg, als onderdeel van het wetgevingsproces voor de Zelfstandigenwet. Minister Aartsen werkt momenteel aan deze wet en leidde de bijeenkomst in.

Twee hoofdtoetsen

Verschillende brancheorganisaties in de zorg leverden inbreng op de twee hoofdtoetsen in de Zelfstandigenwet: de zelfstandigentoets en de werkrelatietoets. De zelfstandigentoets beoordeelt of de zzp'er daadwerkelijk als zelfstandige is aan te merken. De werkrelatietoets beoordeelt of de zzp'er het werk in vrijheid en zonder gezag en toezicht kan uitvoeren.

Voorstellen KNMT

De KNMT deed voor de wetsontwikkeling inhoudelijke voorstellen en bracht daaruit tijdens de bijeenkomst twee aandachtspunten naar voren:

  • De beroepsorganisatie vindt dat een dienstverband niet vanzelfsprekend is bij een tandarts-zzp'er die locatiegebonden en binnen de gebruikelijke openingstijden van de praktijk werkt.
  • Ook moet de nieuwe wetgeving volgens de KNMT bevorderen dat een tandarts-zzp'er in vrijheid en naar eigen inzicht kan waarnemen en samenwerken in de mondzorg.

VvAA: voorkom een 'Vbar-II'

Ook VvAA nam deel aan het overleg op het ministerie. Erik van Dam, senior consultant bij VvAA, waarschuwt op LinkedIn dat de wet bij de uitwerking het risico loopt te 'verworden tot een Vbar-II'. Dan gaat opnieuw veel tijd verloren zonder duidelijkheid voor zelfstandigen, stelt hij.

Daarnaast vestigt Van Dam de aandacht op de spelregels bij de uitwerking van de Zelfstandigenwet, bijvoorbeeld rond de werklocatie. Een zorgverlener kan een patiënt niet zomaar buiten de praktijk behandelen. De vraag is dan of het locatiecriterium geen rol speelt in de beoordeling van zelfstandigheid, of juist een minpunt oplevert. VvAA wil dat de wetgever deze discussie beëindigt met 'goed, inhoudelijk beargumenteerd uitsluitsel'.

Invoering per 2028

Het ministerie gebruikt de inbreng uit de stakeholderssessie om het wetsvoorstel verder vorm te geven, voordat het definitief wordt. SZW werkt het voorstel deze zomer uit, eind 2026 moet het advies van de Raad van State volgen en eind 2027 dient het wetsvoorstel gereed te zijn. De minister streeft naar invoering van de Zelfstandigenwet per 2028. 


Meer lezen?


 

Reactie toevoegen

Beperkte HTML

  • Toegelaten HTML-tags: <a href hreflang> <em> <strong> <cite> <blockquote cite> <code> <ul type> <ol start type> <li> <dl> <dt> <dd> <h2 id> <h3 id> <h4 id> <h5 id> <h6 id>
  • Regels en alinea's worden automatisch gesplitst.
  • Web- en e-mailadressen worden automatisch naar links omgezet.
  • Lazy-loading is enabled for both <img> and <iframe> tags. If you want certain elements skip lazy-loading, add no-b-lazy class name.

Meer artikelen met dit thema

‘Veel medewerkers vertrekken omdat ze zich niet gehoord, gezien of gewaardeerd voelen.’ (Foto:  Shutterstock)
all_inclusiveAchtergrondartikel

Maaike van der Mee en Gracita Linger over verzuim: ‘Goed voor je personeel zorgen is de voorwaarde voor een gezonde praktijk’

timer5 min

Verzuim groeit uit tot een structureel probleem in de mondzorg. Het bedreigt de continuïteit…

Lees verder »
Foto: Shutterstock. Volgens de auteurs speelt de fysiotherapeut een sleutelrol in passende preventieve zorg, bij valpreventie en ondersteuning bij gedragsverandering. Toch ontbreken in het beoordelingskader van de NZa juist de indicatoren hiervoor.
all_inclusiveAchtergrondartikel

‘Behoudend toezicht’ NZa remt ontwikkeling en innovatie fysiotherapie, stellen Utrechtse onderzoekers

timer4 min

De Nederlandse Zorgautoriteit (NZa) schetst in het recente Marktonderzoek Fysiotherapeutische…

Lees verder »
Foto: Shutterstock
flash_onNieuws

LHV pleit voor snellere toetsing van platforms als Moetiknaardedokter.nl

timer4 min

Uit onderzoek van de NOS blijkt dat online huisartsentool Moetiknaardedokter.nl jarenlang…

Lees verder »
 Rianne Schrijver en Marlies Schipper (KennisConnect)
mic_external_onInterview

Rianne Schrijver en Marlies Schippers bij de PM Dag: 'Bepaal je positie en spreek je uit'

timer5 min

Wat maakt dat mensen met plezier, energie en betrokkenheid hun werk doen? In de workshop ‘Werkgeluk in de…

Lees verder »

Vier tips voor een zorgeloze hr- en salarisadministratie

timer4 min

Een correct salaris op het juiste moment. Voor werknemers is dat vanzelfsprekend. Maar in de…

Lees verder »
Foto: Shutterstock.
flash_onNieuws

NZa: Zorgaanbieders keerden in 2024 311 miljoen aan dividend uit

timer4 min

De Nederlandse Zorgautoriteit (NZa) heeft op basis van jaarverantwoordingen over 2024 inzicht…

Lees verder »
Merijn Ruis (eigen foto)
mic_external_onInterview

'Gelukspsycholoog' Merijn Ruis: ‘Sociale verbinding is veruit het belangrijkste’

timer6 min

Psycholoog Merijn Ruis is al sinds zijn studietijd gefascineerd door menselijk geluk. Volgens…

Lees verder »
Erik van Dam (Foto: VvAA)
mic_external_onInterview

Erik van Dam over de aanloop naar de Zelfstandigenwet: ‘Kijk de komende tijd goed hoe je samenwerkt’

timer5 min

Erik van Dam, senior adviseur Kennismanagement bij VvAA, schetst hoe twee wetstrajecten die ‘…

Lees verder »